Planejamento Estratégico no Setor Público
Capacitação prática sobre diagnóstico institucional e ambiente, missão, visão e objetivos estratégicos e iniciativas, metas e responsáveis, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitações para estratégia, indicadores, projetos, inovação, monitoramento e avaliação de políticas públicas.
Capacitação prática sobre diagnóstico institucional e ambiente, missão, visão e objetivos estratégicos e iniciativas, metas e responsáveis, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre cadeia de valor e objetos de mensuração, indicadores de insumo, processo e resultado e fórmulas, fontes, metas e linhas de base, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre termo de abertura e justificativa, escopo, cronograma, custos e riscos e equipe, comunicação e aquisições, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre diagnóstico de maturidade, modelo, serviços e governança do PMO e metodologia e portfólio de projetos, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre definição clara do problema, ações, responsáveis e recursos e prazos, dependências e prioridades, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre teoria da mudança e desenho da política, perguntas e critérios de avaliação e métodos qualitativos e quantitativos, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre desdobramento de metas, fontes, periodicidade e responsabilidades e painel de acompanhamento e alertas, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Capacitação prática sobre desafios públicos e abordagem centrada no usuário, pesquisa, ideação e priorização e prototipagem e experimentação, com aplicação direta à rotina da Administração Pública.
Podemos construir uma trilha integrada, retirar módulos, aprofundar tópicos e trabalhar documentos da instituição.